2月15日,市委副書記、市長周剛調研“榴棗歸鄉”暨“春風行動”招聘活動時強調,各級各部門要搶抓春節期間人才返鄉、求職高峰和企業引才黃金時機,切實把“榴棗歸鄉”工程放在心上、抓在手上,進一步圍繞“聚人口、增人力、引人才、提人氣”的目標,廣泛開展“春風行動”等招聘活動,為高質量發展提供堅實人才保障。市委常委、副市長張傳綱參加調研。
“今年計劃招聘多少員工?”“現在已簽約多少個?”在滕州萬達廣場“春風行動”招聘會現場,周剛沿著招聘展位邊走邊看,不時駐足與工作人員親切交談,詳細詢問企業用工需求、招聘人數,希望用工企業因地制宜制定招工方案,多渠道招工,以豐厚的薪資條件和權益保障吸引員工、留住員工,實現勞動者穩定就業。廣大求職者要轉變觀念,結合自身優勢特點,抓住機遇、積極應聘,做好人崗適配,實現“家門口”就業。
在滕州市公共就業人才服務中心“春風行動”招聘現場,周剛詳細了解我市2024年“榴棗歸鄉”暨“春風行動”招聘活動開展情況,他說,就業是民生之本。當前,全市正處于“強工興產、項目突破”三年攻堅行動的效果顯現期,特別是春節期間各重點企業開足馬力、爭分奪秒,奮戰新年“開門紅”;同時春節過后,是企業復工復產的關鍵期和求職者崗位更迭的高峰期,也是我市實施“榴棗歸鄉”工程的政策機遇期,人社部門要發揮牽頭作用,充分利用好外出務工人員春節返鄉這一有利時機,通過“榴棗歸鄉”“春風行動”“高校學子家鄉行”等系列活動,線上線下齊發力,積極推介我市優惠政策,廣泛開展宣傳發動,全力為勞動者就業提供政策咨詢、崗位供求、技能培訓、用工登記等“全流程”服務。
周剛一行還來到吉象勞務市場,與有關負責人親切交談,詳細了解零工市場就業情況。他要求,要堅持民生服務,設立規范勞務市場,建立專業的勞務服務體系,切實維護零工合法權益,營造良好的用工環境和秩序。屬地鎮街、相關部門及勞務市場要為企業和應聘人員牽好線、搭好橋,仔細研究企業用工需求,摸清務工人員底數,為他們提供更加優質高效的服務。要加強勞務市場安全生產監管,完善消防設施配備,確保零工市場安全生產萬無一失,營造安全穩定的創業就業環境。
(李卉?報道??燕鴻?攝影)