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勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確的,如何確定相關勞動標準?

作者: 來自: 時間:2023-01-31 09:00:48

勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確,引發爭議的,用人單位與勞動者可以重新協商;

協商不成的,適用集體合同規定;

沒有集體合同或者集體合同未規定勞動報酬的,實行同工同酬;

沒有集體合同或者集體合同未規定勞動條件等標準的,適用國家有關規定。

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